Фізична особа працює неповний робочий день. Чи має право на податкову соціальну пільгу?

Відділ комунікацій з громадськістю управління інформаційної взаємодії Головного управління ДПС у Дніпропетровській області (територія обслуговування – Нікопольський регіон) повідомляє, що відповідно до п. 169.1 ст. 169  Податкового кодексу України ( із змінами) (далі – ПКУ) платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати на суму податкової соціальної пільги.

Податкова соціальна пільга застосовується у разі,  якщо його розмір не перевищує суми, що дорівнює розміру місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 01 січня звітного податкового року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 гривень (п. п. 169.4.1 п.169.4 ст. 169 ПКУ).

У 2023 році розмір заробітної плати, що дає право на податкову соціальну пільгу, становить 3 760,00 грн (прожитковий мінімум на працездатну особу у розмірі 2 684,00 грн х 1,4), у 2022 році – 3 470,00 грн (2 481,00 грн х 1,4), у 2021 році – 3 180,00 грн (2 270,00 грн х 1,4).

Тобто, фізична особа, яка працює неповний робочий день, має право на податкову соціальну пільгу за умови, якщо розмір її заробітної плати не перевищує граничного розміру для отримання податкової соціальної пільги.