Сеанс телефонного зв’язку «гаряча лінія» про легалізацію трудових відносин в м. Кам’янське

Головне управління ДПС у Дніпропетровській області, опубліковано 31 жовтня 2022 о 12:02 Розділ: Місцеві новини

Відділ комунікацій з громадськістю управління інформаційної взаємодії Головного  управління ДПС у Дніпропетровській області (територія обслуговування – Кам’янський регіон) повідомляє.

Нещодавно під час сеансу телефонного зв’язку «гаряча лінія» на запитання платників податків відповідала заступник начальника Кам’янського відділу податків і зборів з фізичних осіб та проведення камеральних перевірок управління адміністрування фізичних осіб Головного управління ДПС у Дніпропетровській області Татаруля Яна на тему «Легалізація трудових відносин».

Запитувачі отримали відповіді на деякі запитання, що надійшли від платників податків:

Питання 1: Доброго дня! Розкажіть, будь ласка, які ризики очікують працівників, які погоджуються на отримання зарплати в «конвертах»?

Відповідь 1: Доброго дня! Звертаємо увагу, що особи, які отримують зарплату в «конверті» офіційно вважаються непрацюючими. Їм не зараховується страховий стаж, а відповідно:

• вони не будуть одержувати пенсію за віком;

• їх можуть звільнити в будь-який час, без жодних компенсацій;

• у них немає права на відпустку, права на оплату лікарняних та допомогу по безробіттю, права не працювати у вихідний та святковий день, права на охорону праці, права на соціальне страхування.

Питання 2: Доброго дня! Розкажіть, будь ласка, якщо працівник був сумісником, а стає основним працівником чи необхідно подати повідомлення про прийняття на роботу?

Відповідь 2: Доброго дня! Роботодавці, юридичні або фізичні особи-підприємці, повинні подавати повідомлення про прийняття на роботу у разі укладання трудового договору чи контракту із найманим працівником.

Звертаємо увагу, якщо працівник раніше був оформлений сумісником, а стає основним працівником, працедавцю необхідно видати наказ про прийняття на роботу на основне місце роботи. Після оформлення наказу про прийняття на роботу необхідно сформувати Повідомлення, після подання якого працівник може приступати до роботи за посадою як основний працівник.

Таке повідомлення необхідно подати до територіальних органів Державної податкової служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором або до початку виконання робіт (надання послуг) гіг-спеціалістом резидента Дія Сіті.

Питання 3: Доброго дня! Розкажіть, будь ласка, чому актуальна легалізація заробітної плати?

Відповідь 3: Доброго дня! особи, які мають намір працевлаштуватися або вже працевлаштовані у приватних підприємців, вимагайте від них укладання з вами трудової угоди! І навіть, коли вам надали таку трудову угоду, запитайте чи зареєстрували вас у Пенсійному фонді та чи перераховують за вас єдиний соціальний внесок. Громадяни, які працюють без укладання трудового договору, позбавляють себе лікарняного, допомоги у разі отримання травми на виробництві, трудового стажу, пенсії, втрачають відпустки.