Державна податкова служба України

Головне управління ДПС у
Дніпропетровській області

З моменту підписання трудового договору найманий працівник має трудові права й соціальні гарантії

                                                                                                                   

листопад 2024 року

вересня 2018 року року

Відділ комунікацій з громадськістю управління інформаційної взаємодії Головного управління ДПС у Дніпропетровській області (територія обслуговування - Криворізький регіон) нагадує про необхідність оформлення суб’єктами господарювання трудових відносин із найманими працівниками. 
Працювати за трудовим договором – вигідно! Трудове законодавство гарантує найманому працівнику здорові та безпечні умови праці, оплачувані відпустки й лікарняні. Всього цього позбавлені незадекларовані працівники. 
З моменту підписання трудового договору найманий працівник – це працівник, який має трудові права й соціальні гарантії, а саме: 
•	гідні та безпечні умови праці; 
•	нормований робочий час; 
•	оплачувані та неоплачувані відпустки; 
•	регулярна виплата зарплати не нижче мінімальної; 
•	можливість навчатися та підвищувати кваліфікацію; 
•	захист від незаконного звільнення; 
•	страхові виплати в разі непрацездатності; 
•	пільги для неповнолітніх; 
•	додаткові соціальні гарантії для жінок та працівників з дітьми; 
•	захист прав, тощо. 
Своєчасне оформлення трудових відносин – це запорука фінансової стабільності бізнесу.  

Офіційний вебпортал Державної податкової служби України: tax.gov.ua.
Інформаційно-довідковий департамент  ДПС України: 0-800-501-007 .
"Гаряча лінія" ДПС України: "Пульс": 0-800-501-007  (напрямок  «4»)
Кваліфікований надавач електронних довірчих послуг: 0-800-501-007 (напрямок «2»)