Державна податкова служба України

Головне управління ДПС у
Дніпропетровській області

Одним із ключових  напрямків роботи податкової служби є легалізація трудових відносин

                                                                                                                   

листопад 2021 року

вересня 2018 року року

  
Відділ комунікацій з громадськістю управління інформаційної взаємодії Головного управління ДПС у Дніпропетровській області (території обслуговування: Амур-Нижньодніпровський,  Індустріальний, та Самарський райони м. Дніпра) доводить до відома платників податків, що одним із ключових напрямків роботи податкової служби є контроль за дотриманням роботодавцями норм чинного трудового законодавства.  Трудовий договір — це угода між працівником і роботодавцем, за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець зобов’язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін. Без трудового договору людина позбавлена трудових прав, соціальних гарантій (оплачувана відпустка, страхові виплати у разі хвороби, безробіття), гідної пенсії та її перерахунку. Звертаємо увагу, що при здійсненні заходів контролю працівниками податкової служби, платники податків зобов’язані надати у повному обсязі всі документи, що належать або пов’язані з предметом перевірки. Такий обов’язок виникає у платника податків після початку перевірки. 
Пам’ятайте, належне оформлення трудових відносин - це соціальна відповідальність насамперед роботодавця. 

Офіційний вебпортал Державної податкової служби України: tax.gov.ua.
Інформаційно-довідковий департамент  ДПС України: 0-800-501-007 .
"Гаряча лінія" ДПС України: "Пульс": 0-800-501-007  (напрямок  «4»)
Кваліфікований надавач електронних довірчих послуг: 0-800-501-007 (напрямок «2»)